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课程内容:12个模块轻松实现人力资源领导进阶(强调战略引领)企业文化设计;人资规划与战略选择;OD,LD与TD解析;招聘管理体系设计;培训体系设计;薪酬体系设计;企业员工股权激励;绩效管理体系解析;离职原因分析与保留计划;新生代员工管理;人力成本分析与管理;企业内部私董会工作流程。课时安排:12节线上视频课12项文件资料包(入群索取)
辽宁仁财职业培训学校
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所属城市:辽宁沈阳
入驻时长:4年会员
联系电话:400-029-0997 转 99572
消防设施操作员五级
人力资源管理四级(普惠制)
人力资源管理四级
人力资源管理一级
人力资源管理三级